Skip to main content
To jenter sitter på toppen av et lekestativ. De har på seg luer.

Mangfold i frivilligsentraler

Prosjektet skal styrke mangfoldskompetansen blant daglige ledere, ansatte, styret og frivillige i frivilligsentralene.

Bilde: Illustrasjonsbilde. Foto: Erik Brandsborg


Norges Frivilligsentraler (NFS) er interesseorganisasjon og ressurssenter for landets 563 frivilligsentraler (FS). NFS støtter FS sitt arbeid for å skape gode og inkluderende lokalsamfunn, ved å styrke deres status, særegne rolle og posisjon over hele landet. NFS tilrettelegger for erfaringsdeling og kompetanseutvikling, og bidrar med ressurser slik at frivilligsentralene kan levere høy kvalitet i arbeid lokalt.

Landets frivilligsentraler arbeider for å skape mangfoldige møteplasser og er et bindeledd mellom kommunen og frivillig sektor.

Tittel på prosjektet

Mangfold i frivilligsentralene

Målgruppe

Daglige ledere, ansatte, styret og frivillige i frivilligsentralene.

Om prosjektet

Prosjektet skal styrke frivilligsentralenes mangfoldskompetanse gjennom workshops, erfaringsdeling og nettverk, samt utvikle veileder og materiell til lokalt arbeid for inkludering og mangfold.

Mål for prosjektet

Styrket mangfoldskompetansen blant daglige ledere, ansatte, styret og frivillige i frivilligsentralene.

Arbeidsmetodikk

Et utvalg av frivilligsentraler skal teste og evaluere verktøy og materiell. De skal sikre medvirkning fra barn og unge, som vil bidra med viktige perspektiver inn i prosjektet.
Konkrete oppgaver:

  • Utvikle og implementere læringsressurser som inneholder teori, eksempler, tips og ressurser som kan støtte frivilligsentralene i deres arbeid med mangfold.
  • Utvikle og teste ulike læringsmetoder og formater, tilpasset til ulike læringsstiler.
  • Gjennomføre fysiske og digitale konferanser og workshops for felles aktiviteter, diskusjoner og erfaringsdeling om inkludering og mangfold.
  • Tilrettelegge for etablering av nettverk for erfaringsdeling og kompetanseheving.
  • Materialet tilgjengeliggjøres digitalt.

Geografisk plassering

Frivilligsentraler rundt om i landet

Hvordan prosjektet kan bidra til større mangfold i kulturlivet

Mangfoldskompetanse vil gi frivilligsentralene flere verktøy til å fremme interkulturell forståelse og samhandling blant barn og unge.

En ansatt eller frivillig med mangfoldskompetanse vil være bedre rustet til å forstå de ulike behovene, utfordringene og erfaringene barn og unge har, og kan tilpasse aktiviteter slik at de inkluderer og engasjerer alle.

Materialet tilgjengeliggjøres digitalt og kan dermed deles på tvers av landet.

Nettside: frivilligsentral.no